🏠 Trang chủ › Tìm việc › Bán lẻ - Hàng tiêu dùng - FMCG › Cửa Hàng Trưởng Siêu Thị - CÔNG TY CỔ PHẦN T - MARTSTORES
Trách nhiệm
- Đào tạo nhân viên, tổ chức, phân công, giám sát để nhân viên làm việc hiệu quả;
- Đặt hàng, quản lý và điều phối hàng hóa, liên hệ với nhà cung cấp để đổi trả hàng;
- Quản lý doanh số cửa hàng gồm theo dõi, kiểm tra, phân tích & xác định các lý do tăng giảm doanh số, xác định các phương pháp tăng doanh số tại cửa hàng;
- Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo hoạt động tại cửa hàng được thuận lợi;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo và phân công từ cấp trên;
Địa điểm làm việc: tại hệ thống siêu thị T-MART tại Hà Nội.
- Hà Nội: Các quận (huyện): Hoàng Mai, Thanh Xuân, Hà Đông, Thanh Trì, Cầu Giấy, Tây Hồ, Nam Từ Liệm, Bắc Từ Liêm, Long Biên, Chương Mỹ, Sóc Sơn, Đan Phượng, Thạch Thất, Phúc Thọ, Sóc Sơn.
- Đặt hàng, quản lý và điều phối hàng hóa, liên hệ với nhà cung cấp để đổi trả hàng;
- Quản lý doanh số cửa hàng gồm theo dõi, kiểm tra, phân tích & xác định các lý do tăng giảm doanh số, xác định các phương pháp tăng doanh số tại cửa hàng;
- Phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo hoạt động tại cửa hàng được thuận lợi;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo chỉ đạo và phân công từ cấp trên;
Địa điểm làm việc: tại hệ thống siêu thị T-MART tại Hà Nội.
- Hà Nội: Các quận (huyện): Hoàng Mai, Thanh Xuân, Hà Đông, Thanh Trì, Cầu Giấy, Tây Hồ, Nam Từ Liệm, Bắc Từ Liêm, Long Biên, Chương Mỹ, Sóc Sơn, Đan Phượng, Thạch Thất, Phúc Thọ, Sóc Sơn.
Yêu cầu
- Có kinh nghiệm từ 1 năm trở lên trong các ngành bán lẻ, chuỗi cửa hàng, ngành hàng tiêu dùng nhanh như Vinmart, Co.op, Circle K, Bách Hóa Xanh,...
- Có kỹ năng giao tiếp, giám sát và giải quyết vấn đề, ra quyết định, kỹ năng đào tạo, hướng dẫn nhân viên.
- Có sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc
- Có khả năng làm việc nhóm và độc lập.
Thu nhập
- Thu nhập trung bình: Lương chính + Phụ cấp + Thưởng doanh số + Các khoản thưởng khác.
- Tăng lương định kỳ.
- Môi trường sạch sẽ, an toàn, chuyên nghiệp.
- Nghỉ mát tối thiểu 1 năm/lần, Sinh nhật, Gala,...
- Thưởng theo chế độ công ty: Lễ, Tết, Tháng lương 13, thưởng doanh thu,...
- Đóng BHXH đầy đủ theo quy định.
- Có cơ hội phát triển thành Quản lý Khu vực với mức lương + Thưởng hấp dẫn.
- Có kỹ năng giao tiếp, giám sát và giải quyết vấn đề, ra quyết định, kỹ năng đào tạo, hướng dẫn nhân viên.
- Có sức khỏe tốt, chịu được áp lực công việc
- Có khả năng làm việc nhóm và độc lập.
Thu nhập
- Thu nhập khi đạt 100% KPI: 10 - 25 triệu VND
- Lương cứng: 9 - 18 triệu VND
- Lương cứng phụ thuộc vào doanh số
- Thu nhập trung bình: Lương chính + Phụ cấp + Thưởng doanh số + Các khoản thưởng khác.
- Tăng lương định kỳ.
- Môi trường sạch sẽ, an toàn, chuyên nghiệp.
- Nghỉ mát tối thiểu 1 năm/lần, Sinh nhật, Gala,...
- Thưởng theo chế độ công ty: Lễ, Tết, Tháng lương 13, thưởng doanh thu,...
- Đóng BHXH đầy đủ theo quy định.
- Có cơ hội phát triển thành Quản lý Khu vực với mức lương + Thưởng hấp dẫn.
Phúc lợi
Lương tháng 13Tiền thưởng cuối nămBảo hiểm xã hội
Địa điểm làm việc
Xem bản đồ hoặc Chỉ đường
Giới thiệu công ty
CÔNG TY CỔ PHẦN T - MARTSTORES
✓ Đã xác thực100-499 nhân viênBán lẻ - Hàng tiêu dùng - FMCG
Hiện nay Công ty có trên 60 cửa hàng T-Mart có mặt ở các quận Hoàng Mai, Thanh Xuân, Hà Đông, Tây Hồ, Bắc Từ Liêm, Nam Từ Liêm, Long Biên, huyện Hoài Đức, huyện Đan Phượng, huyện Sóc Sơn, huyện Chúc Sơn, huyện Thanh Trì, tỉnh Bắc Ninh, tỉnh Hải Dương và khu vực MIỀN NAM
- Từ nhiều năm qua T-Mart đã rất nổi tiếng với khách hàng ở Thủ đô vì hệ thống cửa hàng luôn có hàng hóa phong phú đa dạng (Sữa, hóa mỹ phẩm, bánh kẹo, đồ uống, thực phẩm, rau củ quả và thực phẩm tươi sống, đồ mẹ và bé, quần áo, giày dép, đồ chơi trẻ em, hàng gia dụng...), chất lượng luôn bảo đảm và giá rẻ, nhất là sữa, bỉm luôn có giá bán rẻ nhất.
- T-Mart là hệ thống cửa hàng bán lẻ đang phát triển nhanh cần tuyển thêm nhiều nhân sự mới ở tất cả các vị trí để mở rộng mạng lưới các điểm bán hàng.
- Từ nhiều năm qua T-Mart đã rất nổi tiếng với khách hàng ở Thủ đô vì hệ thống cửa hàng luôn có hàng hóa phong phú đa dạng (Sữa, hóa mỹ phẩm, bánh kẹo, đồ uống, thực phẩm, rau củ quả và thực phẩm tươi sống, đồ mẹ và bé, quần áo, giày dép, đồ chơi trẻ em, hàng gia dụng...), chất lượng luôn bảo đảm và giá rẻ, nhất là sữa, bỉm luôn có giá bán rẻ nhất.
- T-Mart là hệ thống cửa hàng bán lẻ đang phát triển nhanh cần tuyển thêm nhiều nhân sự mới ở tất cả các vị trí để mở rộng mạng lưới các điểm bán hàng.
0
Việc đang tuyển
1
Người theo dõi
100-499 nhân viên
Quy mô công ty
2025-02
Thành lập
Gợi ý việc tương tự
Nhân viên bán hàng kiêm thu ngân siêu thị tại Hà Nội - Thu nhập ổn định
HỘ KINH DOANH THỰC PHẨM MIỀN QUÊ · Hà Nội
5M-10M VNDXem →
Nhân viên kinh doanh tại Bow Việt Nam (HCM)
CÔNG TY CỔ PHẦN BOW VIỆT NAM · Hồ Chí Minh
Thương lượngXem →
Tuyển dụng nhân viên Sales - Thực phẩm/ Đồ ăn vặt - Hà Nội
CÔNG TY TNHH GLOBAL AEON VIỆT NAM · Hà Nội
10M-20M VNDXem →
Tuyển nhân viên tư vấn bán hàng -TT chăm sóc sức khỏe cộng đồng Chac- Tân Phú ( HCM)
CÔNG TY CỔ PHẦN TRUNG TÂM CHĂM SÓC SỨC KHỎE CỘNG ĐỒNG CHAC · Hồ Chí Minh
Thương lượngXem →
Cửa Hàng Trưởng Siêu Thị
10M-20M VND
