Trách nhiệm
- Quản lý doanh số
- Trở thành người tiên phong đưa thương hiệu vươn xa, tạo nên dấu ấn trong ngành thời trang
- Chịu trách nhiệm doanh thu toàn bộ hệ thống (cửa hàng & online)
- Xây dựng kế hoạch kinh doanh, đề xuất & triển khai các chiến lược tăng trưởng
- Phân tích dữ liệu bán hàng, tối ưu hiệu suất, nâng cao lợi nhuận
- Đảm bảo OKR đã đặt ra, đạt KPI của từng kênh bán hàng được đạt và vượt chỉ tiêu
- Phối hợp chặt chẽ với team marketing để triển khai các chiến dịch thu hút khách hàng
- Tham gia xây dựng hình ảnh thương hiệu qua các hoạt động truyền thông & sự kiện
- Đề xuất các chương trình khuyến mãi, kích cầu phù hợp từng thời điểm
- Khách hàng
- Đảm bảo chất lượng dịch vụ khách hàng đạt tiêu chuẩn cao. Vượt mong đợi, tạo trải nghiệm mua sắm tốt nhất
- Hiểu rõ insight khách hàng, xu hướng tiêu dùng để tối ưu sản phẩm và dịch vụ
- Xây dựng đội ngũ
-Truyền cảm hứng, tạo động lực và nâng cao tinh thần đội ngũ
- Huấn luyện, đào tạo nhân sự thường xuyên để nâng cao năng lực bán hàng & dịch vụ
- Tuyển dụng, phát triển đội ngũ sale vững mạnh, hiệu suất cao
- Đánh giá, tối ưu quy trình bán hàng, nâng cao năng lực đội ngũ
- Tạo môi trường làm việc tích cực, giữ chân nhân tài, khuyến khích sáng tạo
Yêu cầu
KCLOSET tìm kiếm một Sales Manager không chỉ giỏi về chiến lược bán sản phẩm, mà còn là người đồng hành thực hiện tầm nhìn trở thành thương hiệu thời trang mang tầm quốc tế
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm ở vị trí tương đương trong ngành thời trang bán lẻ
- Tư duy chiến lược: Nhạy bén với thị trường, có khả năng phân tích dữ liệu & đưa ra quyết định dựa trên số liệu
- Am hiểu khách hàng: Hiểu insight tệp khách hàng, Mid High - end 25-35 tuổi.
- Kỹ năng quản lý đội ngũ: Đào tạo, phát triển & giữ chân nhân tài, xây dựng văn hóa đội nhóm mạnh mẽ.
- Khả năng kết nối: Làm việc hiệu quả với marketing, PR & các bộ phận liên quan để tối ưu doanh thu.
- Tư duy sáng tạo & linh hoạt: Chủ động đề xuất giải pháp mới, thích ứng nhanh với thay đổi.
Thu nhập
Cam kết minh bạch về lộ trình thu nhập, không có “trần” cho sự xuất sắc
- Mức lương: Lương cứng cạnh tranh + Hoa hồng không giới hạn + Thưởng theo hiệu suất đột phá
- Được trao cơ hội trực tiếp gặp gỡ, học hỏi các nhân sự xuất sắc trong ngành thời trang
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, trở thành nhà lãnh đạo bậc tài trong hệ thống
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung và năng động, tinh thần làm việc cao, nhiều cơ hội bứt phá và phát triển
Thăng tiến và phát triển:
- Chúng tôi không tìm người chỉ để bán hàng, chúng tôi tìm nhà lãnh đạo tương lai
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng từ Sales Manager → Business Leader/ Manager
- Được học hỏi trực tiếp từ những nhân vật xuất sắc nhất trong ngành (Công ty tạo điều kiện và chi phí)
Thời gian làm việcThứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3-5 năm ở vị trí tương đương trong ngành thời trang bán lẻ
- Tư duy chiến lược: Nhạy bén với thị trường, có khả năng phân tích dữ liệu & đưa ra quyết định dựa trên số liệu
- Am hiểu khách hàng: Hiểu insight tệp khách hàng, Mid High - end 25-35 tuổi.
- Kỹ năng quản lý đội ngũ: Đào tạo, phát triển & giữ chân nhân tài, xây dựng văn hóa đội nhóm mạnh mẽ.
- Khả năng kết nối: Làm việc hiệu quả với marketing, PR & các bộ phận liên quan để tối ưu doanh thu.
- Tư duy sáng tạo & linh hoạt: Chủ động đề xuất giải pháp mới, thích ứng nhanh với thay đổi.
Thu nhập
- Thu nhập khi đạt 100% KPI: Thoả thuận
- Lương cứng không phụ thuộc doanh số
Cam kết minh bạch về lộ trình thu nhập, không có “trần” cho sự xuất sắc
- Mức lương: Lương cứng cạnh tranh + Hoa hồng không giới hạn + Thưởng theo hiệu suất đột phá
- Được trao cơ hội trực tiếp gặp gỡ, học hỏi các nhân sự xuất sắc trong ngành thời trang
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng, trở thành nhà lãnh đạo bậc tài trong hệ thống
- Được làm việc trong môi trường trẻ trung và năng động, tinh thần làm việc cao, nhiều cơ hội bứt phá và phát triển
Thăng tiến và phát triển:
- Chúng tôi không tìm người chỉ để bán hàng, chúng tôi tìm nhà lãnh đạo tương lai
- Lộ trình thăng tiến rõ ràng từ Sales Manager → Business Leader/ Manager
- Được học hỏi trực tiếp từ những nhân vật xuất sắc nhất trong ngành (Công ty tạo điều kiện và chi phí)
Thời gian làm việcThứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00)
Phúc lợi
Bảo hiểm xã hộiTiền thưởng cuối nămNghỉ cuối tuần
Địa điểm làm việc
Xem bản đồ hoặc Chỉ đường
Giới thiệu công ty
CÔNG TY TNHH K-CLOSET
✓ Đã xác thực100-499 nhân viênThời trang
1 Về chúng tôi
Được thành lập vào năm 2018, K CLOSET là thương hiệu thời trang thiết kế bán lẻ tại Việt Nam, tập trung vào các yếu tố SANG TRỌNG – PHONG CÁCH - ỨNG DỤNG.
Cảm hứng của K CLOSET đến từ vẻ đẹp và sự thanh lịch của phụ nữ. Các kiểu dáng của chúng tôi được định nghĩa bởi tính linh hoạt và có thể đáp ứng được các xu hướng thay đổi theo mùa. K CLOSET rất tỉ mỉ và chu đáo trong quá trình sản xuất để đảm bảo quần áo không chỉ có giá cả phải chăng mà còn có thể vượt qua thử thách của thời gian.
2. Giá trị cốt lỗi
- Sứ mệnh của K CLOSET: Kế thừa và phát triển di sản của ngành dệt may Việt Nam. Hợp tác với các nhà thiết kế trẻ không ngừng đổi mới và sáng tạo để hoàn thiện các sản phẩm chất lượng cao, tạo dấu ấn trên bản đồ thời trang toàn cầu.
- Tầm nhìn của chúng tôi: K CLOSET mong muốn trở thành một thương hiệu toàn cầu thúc đẩy sự tự tin và nguồn cảm hứng, hỗ trợ phụ nữ thể hiện cá tính của mình thông qua thời trang.
3. Định vị thương hiệu
K CLOSET khác biệt so với các thương hiệu địa phương khác bằng cách tự kiểm soát quy trình sản xuất của thương hiệu và cân nhắc chi phí mà không ảnh hưởng đến chất lượng. Mặc dù nằm trong phân khúc giá trung bình cao, nhưng khách hàng của chúng tôi luôn coi K CLOSET là một thương hiệu thời trang cao cấp, đưa K CLOSET ngang hàng với các tên tuổi quốc tế như Zara, H&M, Massimo Dutti, Mango, Cotton On, Pull&Bear và Stradivarius.
4. Tuyển dụng
KCloset là môi trường năng động, vui vẻ với đội ngũ trẻ đầy sáng tạo, đang mở tuyển nhiều vị trí với chế độ hấp dẫn. Nhanh tay ứng tuyển để trở thành 1 thành viên của gia đình Kcloset.
Được thành lập vào năm 2018, K CLOSET là thương hiệu thời trang thiết kế bán lẻ tại Việt Nam, tập trung vào các yếu tố SANG TRỌNG – PHONG CÁCH - ỨNG DỤNG.
Cảm hứng của K CLOSET đến từ vẻ đẹp và sự thanh lịch của phụ nữ. Các kiểu dáng của chúng tôi được định nghĩa bởi tính linh hoạt và có thể đáp ứng được các xu hướng thay đổi theo mùa. K CLOSET rất tỉ mỉ và chu đáo trong quá trình sản xuất để đảm bảo quần áo không chỉ có giá cả phải chăng mà còn có thể vượt qua thử thách của thời gian.
2. Giá trị cốt lỗi
- Sứ mệnh của K CLOSET: Kế thừa và phát triển di sản của ngành dệt may Việt Nam. Hợp tác với các nhà thiết kế trẻ không ngừng đổi mới và sáng tạo để hoàn thiện các sản phẩm chất lượng cao, tạo dấu ấn trên bản đồ thời trang toàn cầu.
- Tầm nhìn của chúng tôi: K CLOSET mong muốn trở thành một thương hiệu toàn cầu thúc đẩy sự tự tin và nguồn cảm hứng, hỗ trợ phụ nữ thể hiện cá tính của mình thông qua thời trang.
3. Định vị thương hiệu
K CLOSET khác biệt so với các thương hiệu địa phương khác bằng cách tự kiểm soát quy trình sản xuất của thương hiệu và cân nhắc chi phí mà không ảnh hưởng đến chất lượng. Mặc dù nằm trong phân khúc giá trung bình cao, nhưng khách hàng của chúng tôi luôn coi K CLOSET là một thương hiệu thời trang cao cấp, đưa K CLOSET ngang hàng với các tên tuổi quốc tế như Zara, H&M, Massimo Dutti, Mango, Cotton On, Pull&Bear và Stradivarius.
4. Tuyển dụng
KCloset là môi trường năng động, vui vẻ với đội ngũ trẻ đầy sáng tạo, đang mở tuyển nhiều vị trí với chế độ hấp dẫn. Nhanh tay ứng tuyển để trở thành 1 thành viên của gia đình Kcloset.
1
Việc đang tuyển
0
Người theo dõi
100-499 nhân viên
Quy mô công ty
2025-03
Thành lập
Gợi ý việc tương tự
Nhân viên bán hàng tại Hà Nội Centre với mức lương lên đến 10 triệu
CÔNG TY TNHH MAGNA MANAGEMENT ASIA (MMA) · Hà Nội
5M-10M VNDXem →
NHÂN VIÊN BÁN HÀNG THỜI TRANG NỮ
công ty tnhh thời trang an đạt · Hồ Chí Minh
Thương lượngXem →
Nhân viên kinh doanh tại Quận 3 Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH QUẢN LÝ VÀ DỊCH VỤ HÀNG CAO CẤP ALT · Hồ Chí Minh
10M-20M VNDXem →
Nhân viên kinh doanh B2B Quận 3, Hồ Chí Minh
CÔNG TY TNHH QUẢN LÝ VÀ DỊCH VỤ HÀNG CAO CẤP ALT · Hồ Chí Minh
Thương lượngXem →
Sales Manager
Thương lượng