Trách nhiệm
Giảng dạy và đào tạo:
o Chuẩn bị và giảng dạy các môn học, khóa học về kỹ năng mềm cho sinh viên (ví dụ: Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý thời gian, tư duy phản biện, giải quyết vấn đề, lãnh đạo, thuyết trình, hoặc kỹ năng xin việc).
o Xây dựng bài giảng, thiết kế hoạt động học tập, giáo trình và tài liệu học tập phù hợp với nhu cầu thực tiễn của sinh viên và doanh nghiệp.
Xây dựng chương trình đào tạo:
o Thiết kế các khóa học kỹ năng mềm phù hợp với từng nhóm đối tượng sinh viên (theo cấp độ hoặc ngành học).
o Cập nhật nội dung đào tạo theo xu hướng thị trường.
Nghiên cứu và phát triển chuyên môn:
o Thực hiện nghiên cứu về giáo dục kỹ năng mềm, tâm lý học hành vi, hoặc các phương pháp giảng dạy hiệu quả.
o Tham gia hội thảo chuyên môn, công bố các bài báo hoặc tài liệu nghiên cứu về kỹ năng mềm
Hoạt động khác: Hướng dẫn sinh viên ôn tập, dự thi, Coi thi, chấm thi,…, hỗ trợ các đơn vị (các phòng ban, các câu lạc bộ sinh viên...) các hoạt động có liên quan để phát triển kĩ năng mềm cho sinh viên (nếu có).
o Chuẩn bị và giảng dạy các môn học, khóa học về kỹ năng mềm cho sinh viên (ví dụ: Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, quản lý thời gian, tư duy phản biện, giải quyết vấn đề, lãnh đạo, thuyết trình, hoặc kỹ năng xin việc).
o Xây dựng bài giảng, thiết kế hoạt động học tập, giáo trình và tài liệu học tập phù hợp với nhu cầu thực tiễn của sinh viên và doanh nghiệp.
Xây dựng chương trình đào tạo:
o Thiết kế các khóa học kỹ năng mềm phù hợp với từng nhóm đối tượng sinh viên (theo cấp độ hoặc ngành học).
o Cập nhật nội dung đào tạo theo xu hướng thị trường.
Nghiên cứu và phát triển chuyên môn:
o Thực hiện nghiên cứu về giáo dục kỹ năng mềm, tâm lý học hành vi, hoặc các phương pháp giảng dạy hiệu quả.
o Tham gia hội thảo chuyên môn, công bố các bài báo hoặc tài liệu nghiên cứu về kỹ năng mềm
Hoạt động khác: Hướng dẫn sinh viên ôn tập, dự thi, Coi thi, chấm thi,…, hỗ trợ các đơn vị (các phòng ban, các câu lạc bộ sinh viên...) các hoạt động có liên quan để phát triển kĩ năng mềm cho sinh viên (nếu có).
Yêu cầu
● Bằng cấp:
○ Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên trong các lĩnh vực liên quan như: Quản trị nhân sự, Giáo dục học, Tâm lý học, Khoa học xã hội hoặc các chuyên ngành có liên quan đến kỹ năng mềm.
○ Ưu tiên ứng viên có thêm chứng chỉ quốc tế về đào tạo kỹ năng mềm hoặc phát triển nhân sự (ví dụ: NLP, Train the Trainer, Coaching Skills, Soft Skills Certificate)
● Kinh nghiệm:
○ Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm giảng dạy, đào tạo kỹ năng mềm hoặc làm việc trong các lĩnh vực liên quan đến phát triển con người (đào tạo, tư vấn, nhân sự, phát triển tổ chức).
○ Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường giáo dục, đào tạo doanh nghiệp, hoặc tổ chức phi lợi nhuận là một lợi thế.
● Kỹ năng:
○ Thành thạo các phương pháp giảng dạy hiện đại và khả năng sử dụng công nghệ trong đào tạo (Zoom, Google Classroom, LMS, hoặc các công cụ e-learning).
○ Có khả năng xây dựng nội dung giảng dạy linh hoạt, sáng tạo và tương tác cao (ví dụ: mô phỏng tình huống, bài tập nhóm, thực hành thực tế).
○ Am hiểu về xu hướng phát triển kỹ năng mềm trong thị trường lao động.
○ Khả năng sử dụng tiếng Anh thành thạo
● Kỹ năng khác:
○ Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, tạo động lực và truyền cảm hứng cho người học.
○ Kỹ năng lắng nghe, phản hồi, và giải quyết vấn đề.
○ Kỹ năng tư vấn và coaching để hỗ trợ sinh viên phát triển bản thân.
○ Tư duy đổi mới, sáng tạo, và khả năng kết nối tốt với sinh viên.
○ Tốt nghiệp Thạc sĩ trở lên trong các lĩnh vực liên quan như: Quản trị nhân sự, Giáo dục học, Tâm lý học, Khoa học xã hội hoặc các chuyên ngành có liên quan đến kỹ năng mềm.
○ Ưu tiên ứng viên có thêm chứng chỉ quốc tế về đào tạo kỹ năng mềm hoặc phát triển nhân sự (ví dụ: NLP, Train the Trainer, Coaching Skills, Soft Skills Certificate)
● Kinh nghiệm:
○ Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm giảng dạy, đào tạo kỹ năng mềm hoặc làm việc trong các lĩnh vực liên quan đến phát triển con người (đào tạo, tư vấn, nhân sự, phát triển tổ chức).
○ Có kinh nghiệm làm việc trong môi trường giáo dục, đào tạo doanh nghiệp, hoặc tổ chức phi lợi nhuận là một lợi thế.
● Kỹ năng:
○ Thành thạo các phương pháp giảng dạy hiện đại và khả năng sử dụng công nghệ trong đào tạo (Zoom, Google Classroom, LMS, hoặc các công cụ e-learning).
○ Có khả năng xây dựng nội dung giảng dạy linh hoạt, sáng tạo và tương tác cao (ví dụ: mô phỏng tình huống, bài tập nhóm, thực hành thực tế).
○ Am hiểu về xu hướng phát triển kỹ năng mềm trong thị trường lao động.
○ Khả năng sử dụng tiếng Anh thành thạo
● Kỹ năng khác:
○ Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt, tạo động lực và truyền cảm hứng cho người học.
○ Kỹ năng lắng nghe, phản hồi, và giải quyết vấn đề.
○ Kỹ năng tư vấn và coaching để hỗ trợ sinh viên phát triển bản thân.
○ Tư duy đổi mới, sáng tạo, và khả năng kết nối tốt với sinh viên.
Giới thiệu công ty
Gợi ý việc tương tự
[Remote - Part-Time] Polaris Data Collection Project
ONEFORMA · Đồng Nai
Thương lượngXem →
Part Time Online English Teacher
NATIVEX EDTECH · Hồ Chí Minh
Thương lượngXem →
Part-time/Freelancer PowerApps & SharePoint Developer
AUSTRALIA PATHWAY CONSULTING APC · Bình Định
Thương lượngXem →
Giảng Viên Luật
TỔ CHỨC GIÁO DỤC FPT - FPT EDUCATION ĐÀ NẴNG · Đà Nẵng
Thương lượngXem →
Giảng Viên Kỹ Năng Mềm
Thương lượng
