Test Leader

Quản lý quy trình kiểm thử: Thiết lập kế hoạch kiểm thử và quy trình QA phù hợp với yêu cầu của dự án, đảm bảo kiểm soát chất lượng trong suốt quá trình phát triển sản phẩm.
Lãnh đạo nhóm kiểm thử: Quản lý và hướng dẫn nhóm kiểm thử, phân công công việc, giám sát tiến độ và đánh giá hiệu quả của các thành viên.
Thiết kế và phát triển kịch bản kiểm thử: Xây dựng kịch bản kiểm thử chi tiết cho các tính năng mới, đảm bảo bao phủ đầy đủ các trường hợp kiểm thử chức năng và phi chức năng.
Phối hợp giữa các bộ phận: Làm việc chặt chẽ với các nhóm Phát triển, Sản phẩm và DevOps để phối hợp kiểm thử, phát hiện lỗi và xử lý nhanh chóng.
Quản lý công cụ và môi trường kiểm thử: Cài đặt, cấu hình và tối ưu hóa môi trường kiểm thử, cũng như các công cụ kiểm thử tự động để tăng cường hiệu suất kiểm thử.
Báo cáo chất lượng: Đánh giá và báo cáo kết quả kiểm thử, các vấn đề phát sinh và tình trạng chất lượng sản phẩm cho các bên liên quan.

Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên các ngành Công nghệ thông tin, Điện tử viễn thông hoặc tương đương.
Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm thử phần mềm, với ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hoặc dẫn dắt nhóm kiểm thử.
Kỹ năng kiểm thử: Kiến thức sâu về các kỹ thuật kiểm thử (kiểm thử chức năng, kiểm thử tự động, kiểm thử tích hợp, kiểm thử hồi quy, kiểm thử hiệu năng, v.v.).
Kỹ năng lập trình và tự động hóa: Có khả năng thiết lập các kịch bản kiểm thử tự động, thành thạo các công cụ kiểm thử tự động như Selenium, JMeter, TestNG hoặc các công cụ tương đương.
Quản lý: Kỹ năng quản lý nhóm tốt, có khả năng lập kế hoạch, giám sát tiến độ và quản lý tài nguyên kiểm thử hiệu quả.
Kỹ năng phân tích và giải quyết vấn đề: Có khả năng phân tích, phát hiện và giải quyết các lỗi phát sinh, cũng như đưa ra các biện pháp cải tiến.
Kỹ năng giao tiếp: Kỹ năng giao tiếp và báo cáo tốt, có thể phối hợp hiệu quả với các nhóm khác trong công ty.