Chuyên Viên Tuyển Dụng Đã Có Kinh Nghiệm (Mức Lương 10-15 Triệu/Tháng + Thưởng KPI + Hoa Hồng )

Tiếp nhận nhu cầu Tuyển dụng từ các đơn vị, phòng ban và lên kế hoạch Tuyển dụng
Tham gia công tác phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng
Lựa chọn kênh tuyển dụng và đăng tin tuyển dụng
Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ ứng viên.
Điều phối sắp xếp phỏng vấn; liên hệ với quản lý để xác nhận lịch phỏng vấn
Tham gia phỏng vấn ứng viên cùng các phòng ban chuyên môn
Thương lượng, đàm phán về mức đãi ngộ, điều kiện làm việc với ứng viên trúng tuyển.
Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục và hợp đồng thử việc hoặc làm việc chính thức
Theo dõi và hỗ trợ nhân viên mới trong những ngày đầu tiên làm việc
Các công việc khác theo yêu cầu của Trưởng phòng và BLĐ.

Tốt nghiệp Cao Đẳng, Đại học trở lên, chuyên ngành Quản trị nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc các ngành liên quan
Có ít nhất 3 năm tháng kinh nghiệm ở vị trí tuyển dụng
Có từ 6 tháng kinh nghiệm tuyển dụng trong mảng Bất động sản là một lợi thế
Ưu tiên ứng viên đã từng tuyển mass hoặc đã làm việc tại các công ty bất động sản.