Chuyên Viên Tuyển Dụng Khối HO

Xây dựng kế hoạch tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên phù hợp với nhu cầu của công ty.
Đăng tin tuyển dụng trên các kênh online và offline.
Phỏng vấn, đánh giá năng lực và sàng lọc ứng viên.
Thực hiện các thủ tục tuyển dụng, quản lý hồ sơ ứng viên.
Hỗ trợ công tác đào tạo và định hướng nghề nghiệp cho nhân viên mới.
Thực hiện các báo cáo tuyển dụng định kỳ.
Tham gia các hoạt động xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
Cập nhật thông tin thị trường lao động và các xu hướng tuyển dụng mới.

Độ tuổi: > 22 tuổi
Học vấn: Tối thiểu đại học.
Vi tính: Kỹ năng văn phòng.
Kinh nghiệm: Ưu tiên kinh nghiệm tối thiểu 6 tháng tại vị trí tương đương.
Kỹ năng:
Hoàn thành công việc với tiêu chuẩn cao về thời gian, chất lượng, hiệu quả, chỉ tiêu.
Có kỹ năng đàm phán, thuyết phục & giải quyết vấn đề nhanh chóng.
Thái độ, tố chất:
Trung thực, nhiệt tình, có trách nhiệm với công việc.
Tâm huyết, có tinh thần học hỏi và phát triển bản thân, gắn bó và yêu thích sự đổi mới sáng tạo.
Nhanh nhẹn, chủ động.
Yêu cầu khác: Có máy tính cá nhân.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường giáo dục.