Nhân Viên Tuyển Dụng

- Triển khai các quy trình tuyển dụng (đăng tuyển, lọc hồ sơ, phỏng vấn, thực hiện các thủ tục nhận việc).
- Xây dựng content và phát triển thương hiệu tuyển dụng.
- Tham gia điều chỉnh quy trình, chính sách tuyển dụng.
- Lập kế hoạch tuyển dụng hàng tháng.
- Thực hiện các báo cáo định kỳ và phát sinh theo yêu cầu.
- Các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý.

- Tốt nghiệp Đại học/Cao đẳng ngành Quản trị nhân sự, Hành chính học, Quản trị kinh doanh hoặc lĩnh vực liên quan.
- Kinh nghiệm làm việc trong vị trí tương đương.
- Ưu tiên ứng viên giao tiếp tiếng Anh.
- Có thể làm việc theo nhóm và làm việc độc lập.