Nhân Viên Tuyển Dụng

Chịu trách nhiệm công việc tuyển dụng, số liệu tuyển dụng, KPI tuyển dụng của các bộ phận vận hành;
Đăng tin tuyển dụng tìm kiếm ứng viên trên các kênh miễn phí và mất phí, theo dõi biến động nhân sự các phòng ban và khu vực;
Trực tiếp tuyển dụng và phỏng vấn một số vị trí;
Thực hiện hội nhập cho nhân viên mới;
Làm báo cáo số liệu về hồ sơ ứng viên và lượng ứng viên hàng tuần, tháng;
Thực hiện các nhiệm vụ khác liên quan theo yêu cầu của cấp quản lý, lãnh đạo yêu cầu;
Thực hiện báo cáo định kỳ và theo yêu cầu của cấp Quản lý;
Thực hiện công việc khác theo yêu cầu của Cấp trên.

Tốt nghiệp trung cấp  trở lên chuyên ngành Hành chính, Quản lý Lao động, Kế toán hoặc các chuyên ngành liên quan  ;
Có > 6 tháng kinh nghiệm tại vị trí tương đương hoặc đã từng làm trong ngành chuyển phát nhanh/logistics muốn gắn bó và phát triển bản thân với ngành nhân sự;
Sử dụng thành thạo word, excel, powerpoint...;
Nhanh nhẹn, trách nhiệm, trung thực và chịu được áp lực công việc.