Trách nhiệm
MÔ TẢ CÔNG VIỆCLà Section Chief của team Tuyển dụng – phòng Nhân sự công ty - Chi nhánh Hà Nam, phụ trách các công việc sau:• Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ các phòng, ban, bộ phận.• Tìm kiếm, sàng lọc, tuyển dụng nhân sự phù hợp với yêu cầu của Công...
Yêu cầu
1. Trình độ: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Quản trị nhân lực, chuyên ngành Luật, hoặc các chuyên ngành có liên quan khác.2. Kinh nghiệm làm việc:• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm làm Hành chính-Nhân sự.• Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm quản lý (hoặc trưởng nhóm) Nhân sự tại...
Giới thiệu công ty
Gợi ý việc tương tự
Giám Đốc/ Quản Lý Chất Lượng (Sản Xuất, Tiếng Trung, Lương Đến 2500 USD)
HEADHUNTER VIETNAM HRCHANNELS.COM · Hà Nội
Thương lượngXem →
Senior HR Officer
CÔNG TY TNHH DỆT REGENT VIỆT NAM · Phú Thọ
Thương lượngXem →
Giám Đốc Quản Lý Thiết Bị
CÔNG TY TNHH CREDIBLE VIỆT NAM · Hải Dương
40M-80M VNDXem →
Giám Đốc Ban Quản Lý
TẬP ĐOÀN VINGROUP - CÔNG TY CỔ PHẦN VINCOM RETAIL · Hà Nội
Thương lượngXem →
HR Section Chief
Thương lượng
