Chuyên viên tuyển dụng - HECO LAND - HCM

- Lập kế hoạch quy trình tuyển dụng
- Soạn bản tin đăng tuyển
- Lựa chọn nguồn cung cấp ứng viên
- Sàng lọc danh sách ứng viên tiềm năng:
- Phỏng vấn ứng viên tiềm năng
- Đánh giá kết quả phỏng vấn:
- Báo cáo tình hình tuyển dụng:
- Một số nhiệm vụ khác

CÔNG TY CP BĐS HECO LAND
Địa chỉ: Tòa nhà Thiên Nam, 111-121 Ngô Gia Tự, Phường 2, Quận 10

- Độ tuổi: Từ 25 – 30 tuổi
- Tối thiểu 2-3 năm kinh nghiệm trong mảng tuyển dụng, tuyển mass, headhunt hoặc tuyển dụng trong ngành bất động sản là ưu thế.
- Kỹ năng về tin học văn phòng. Công việc tuyển dụng sẽ cần tìm kiếm, sắp xếp và lưu trữ một lượng lớn thông tin về ứng viên. Vì vậy thành thạo các công cụ hỗ trợ tuyển dụng, phân tích và lưu trữ thông tin sẽ giúp công việc thuận lợi và hiệu quả hơn.
- Kỹ năng lập kế hoạch giúp lên kế hoạch tuyển dụng chuẩn xác và chuyên nghiệp
- Giao tiếp và tương tác tốt, hiểu tâm lý ứng viên.
- Kỹ năng phân tích, đánh giá chính xác về chất lượng nhân lực
- Nhanh nhẹn, khéo léo trong giao tiếp giúp mở rộng networking. Từ đó tạo dựng được nguồn tuyển dụng tiềm năng cho công ty.

Quyền lợi:
- Thu nhập hấp dẫn: Lương 12Tr - 16 Tr + Thưởng tuyển dụng
- Được nghỉ lễ, tết theo lịch Nhà nước, được hưởng lương theo quy định
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN theo chế độ của công ty
- Được đào tạo, phát triển lên vị trí quản lý, lãnh đạo theo lộ trình thăng tiến của đơn vị
- Môi trường làm việc năng động, mở rộng nhiều chi nhánh.
- Thưởng lễ, tết, Du lịch, nghỉ mát, team building cùng công ty.