Trách nhiệm
A. Hoạch định và quản lý nhân sự:
- Xây dựng chiến lược nhân sự, đề xuất kế hoạch nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh của công ty.
- Quản lý, giám sát công tác tuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân sự tại công ty.
- Xây dựng, hoàn thiện chính sách, quy trình, quy chế nhân sự phù hợp với quy mô và mô hình công ty.
- Tham mưu đề xuát cho Ban Giám đốc về các vấn đề nhân sự, chính sách lao động.
- Điều hành các hoạt động của P. Hành chính – Nhân sự
- Phê duyệt các văn bản hành chính như quyết định nhân sự, thông báo, công văn...
- Quản lý hệ thống chấm công, tính lương, thưởng, chế độ phúc lợi cho nhân viên.
- Giám sát các chế độ chính sách theo Quy định Công ty.
- Quản lý quan hệ lao động, xử lý các vấn đề kỷ luật, tranh chấp lao động.
- Phối hợp công tác tuyển dụng, đánh giá và đào tạo nhân viên tại chi nhánh.
- Đảm bảo các chi nhánh tuân thủ đúng quy định về hành chính, nhân sự, bảo hiểm, pháp lý,...
- Xây dựng môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, nâng cao chất lượng nhân sự.
- Tổ chức các sự kiện nội bộ như team building, sinh nhật, họp tổng kết...
- Phụ trách báo cáo hàng năm với Ban Giám đốc;
- Quản lý, lưu giữ hồ sơ pháp lý của Công ty;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
Yêu cầu
- Tuổi từ 30 - 40
- Có bằng cao đẳng/đại học thuộc Các ngành liên quan về Quản trị Hành Chính Nhân Sự, Luật,...
- Kinh nghiệm: Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí liên quan
- Am hiểu các Luật Lao Động, Luật Bảo Hiểm, Luật Thuế TNCN... cẩn thận, chi tiết trong công việc.
- Tự tổ chức, sắp xếp và xây dựng kế hoạch để thực hiện nhiệm vụ được phân công.
- Trung thực, cẩn thận, tỉ mĩ trong công việc. Luôn đảm bảo tính kỹ luật và có trách nhiệm.
- Phúc lợi và Bảo hiểm:
- Xét tăng lương hằng năm.
- Lương tháng 13
- Thưởng Tết theo năng lực
- Đầy đủ chế độ BHXH
- Chế độ: Sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau, thai sản...
- Phát đồng phục và dụng cụ làm việc miễn phí
- Được học hỏi và thực hành các kỹ năng để phát triển
- Được tham gia các khóa học, đào tạo miễn phí
- Môi trường làm việc thoải mái, hòa đồng.
Thứ 7: 8h00 – 12h00
Phúc lợi
Lương tháng 13Tiền thưởng cuối nămBảo hiểm xã hội
Địa điểm làm việc
Xem bản đồ hoặc Chỉ đường
Giới thiệu công ty
Công Ty TNHH TMDV Công ích Văn Trung
✓ Đã xác thực25-99 nhân viênKhác
Công ty TNHH TMDV Công ích Văn Trung có trên 14 năm kinh nghiệm kinh doanh Dịch vụ giữ xe, chuyên thiết kế, khai thác bãi giữ xe Ôtô và xe gắn máy và quản lý vận hành các bãi giữ xe chuyên nghiệp… Hiện nay đang liên kết khai thác các bãi giữ xe Ôtô và xe gắn máy thuộc hệ thống Trung tâm thương mại, Bệnh viện, Trường học, Các trung tâm thương mại, Căn hộ cao cấp, Nhà xe, Bãi giữ xe ngoài trời diện tích lớn có mái che,... thuộc địa bàn Thành phố Hồ Chí Minh.
Ngoài ra để biết thêm thông tin chi tiết ghé Website Công ty: https://vantrungparking.com/
Ngoài ra để biết thêm thông tin chi tiết ghé Website Công ty: https://vantrungparking.com/
1
Việc đang tuyển
0
Người theo dõi
25-99 nhân viên
Quy mô công ty
2025-03
Thành lập
Gợi ý việc tương tự
Trưởng phòng hành chính nhân sự tại TOPKNIT GROUP (Tây Ninh)
CÔNG TY TNHH TOPKNIT GROUP · Tây Ninh
Thương lượngXem →
Admin
KPMG VIỆT NAM · Hồ Chí Minh
Thương lượngXem →
Hr-Admin Manager
GLOBAL DATA SERVICE JOINT STOCK COMPANY (GDS) · Long An
Thương lượngXem →
Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự/ HRGA Senior Manager
AEON FANTASY VIETNAM CO.,LTD. · Cần Thơ
20M-40M VNDXem →
Trưởng Phòng Hành Chính – Nhân Sự
Thương lượng