Chuyên Viên Truyền Thông Nội Bộ

1. Truyền thông nội bộ
Lên ý tưởng, tổ chức các hoạt động gắn kết nhân viên: sinh nhật, team-building, Year-end Party, hội nghị, đào tạo nội bộ.
Quản lý fanpage/group nội bộ, xuất bản bản tin, video recap sự kiện, lan tỏa giá trị văn hóa doanh nghiệp.
Phát triển các kênh truyền thông nội bộ, duy trì thông tin liên lạc hiệu quả.
Các công việc khác theo phân công của cấp Quản lý.
2. Truyền thông thương hiệu tuyển dụng
Xây dựng chiến lược truyền thông tuyển dụng trên LinkedIn, Facebook, TikTok, Website,...
Quản lý nội dung trên các kênh social, phối hợp với Nhân sự để tạo nội dung thu hút ứng viên.
Hỗ trợ tổ chức sự kiện tuyển dụng, hợp tác với trường đại học và đối tác.
Sáng tạo nội dung (bài viết, video, infographic) về môi trường làm việc, văn hóa công ty.
Theo dõi, đo lường hiệu quả truyền thông, đề xuất giải pháp cải thiện thương hiệu tuyển dụng.
Phát triển chiến dịch "Employee Advocacy", khuyến khích nhân viên chia sẻ về công ty trên mạng xã hội.

Có kinh nghiệm 2 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên ứng viên làm việc trong lĩnh vực truyền thông, tổ chức sự kiện.
Có khả năng hoạt náo, MC các sự kiện nội bộ, chụp hình, hiểu biết về thiết kế cơ bản.
Có khả năng kết nối, cổ động mọi người, chủ động trong việc điều phối, triển khai công việc
Kỹ năng giao tiếp tốt.
Kỹ năng viết bài truyền thông, kịch bản video ngắn.
Sáng tạo và nhạy bén với các xu hướng hiện hành.