Talent Acquisition Officer (Tuyển Mass)

Tiếp nhận và triển khai các kế hoạch tuyển dụng
Tìm kiếm và xây dựng nguồn data ứng viên
Phỏng vấn và sàng lọc hồ sơ ứng viên phù hợp với yêu cầu vị trí cần tuyển
Chuẩn bị/hoàn tất thủ tục nhận việc cho nhân viên mới
Hỗ trợ xây dựng thương hiệu tuyển dụng qua các kênh online và offline
Tổng hợp và báo cáo kết quả tuyển dụng cho Leader theo định kỳ
Chủ động tương tác với các phòng ban trong công ty
Thực hiện một số công việc khác theo sự phân công

Tốt nghiệp Đại học ngành Quản trị Nhân lực, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành có liên quan
Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở các vị trí Tuyển dụng mass, ưu tiên kinh nghiệm tuyển dụng trong ngành F&B, Retail
Chăm chỉ, nhiệt huyết, chịu được áp lực tuyển mass SLL
Thành thạo kỹ năng MS Office, Canva, Capcut…
Kỹ năng giao tiếp tốt, kỹ năng quản lý thời gian và làm việc nhóm, đọc hiểu tiếng Anh