Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự - C&B

Chuyên viên Hành chính Nhân sự - C&B của dự án Flexichain thuộc AST
Quản lý chính sách lương thưởng & phúc lợi (C&B):Xây dựng & triển khai hệ thống lương, thưởng, phúc lợi, KPI cho nhân viên.Quản lý bảng lương, bảo hiểm, thuế TNCN và các chế độ liên quKiểm tra công, tính lương hàng tháng, đảm bảo chính xác & đúng hạnĐề xuất các chính sách đãi ngộ & phúc lợi phù hợp với ngành F&B & Logistics.
Xây dựng & triển khai hệ thống lương, thưởng, phúc lợi, KPI cho nhân viên.
Quản lý bảng lương, bảo hiểm, thuế TNCN và các chế độ liên qu
Kiểm tra công, tính lương hàng tháng, đảm bảo chính xác & đúng hạn
Đề xuất các chính sách đãi ngộ & phúc lợi phù hợp với ngành F&B & Logistics.
Tuyển dụng & quản lý nhân sự:
Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự cho các chi nhánh.Thực hiện quy trình tuyển dụng từ đăng tin, sàng lọc, phỏng vấn, onboarding.Quản lý hợp đồng lao động, hồ sơ nhân viên, bảo hiểm xã hội.Hỗ trợ đào tạo & phát triển nhân sự (chính sách đào tạo nội bộ).
Quản lý hành chính & văn phòng:
Kiểm soát chi phí hành chính, đặt mua văn phòng phẩm, đồng phục.Quản lý hồ sơ pháp lý, giấy tờ đăng ký kinh doanh, giấy phép lao động.Hỗ trợ công tác thanh toán, hợp đồng, báo cáo nhân sự định kỳ.
Xây dựng văn hóa & chính sách nội bộ:Phối hợp tổ chức các hoạt động nội bộ, sự kiện nhân sự, teambuilding.Giám sát nội quy lao động, xử lý vi phạm kỷ luật nếu có.Hỗ trợ xây dựng văn hóa làm việc thân thiện, chuyên nghiệp.
Phối hợp tổ chức các hoạt động nội bộ, sự kiện nhân sự, teambuilding.
Giám sát nội quy lao động, xử lý vi phạm kỷ luật nếu có.
Hỗ trợ xây dựng văn hóa làm việc thân thiện, chuyên nghiệp.
Báo cáo cho: Giám đốc Điều hành và Quản lý hành chính nhân sự

Trình độ & kinh nghiệm:Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Luật, Kinh tế.Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc Hành chính Nhân sự, ưu tiên từng làm trong ngành F&B, bán lẻ, logistics.Hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm xã hội, thuế TNCN, các quy định lao động hiện hành.
Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Nhân sự, Quản trị Kinh doanh, Luật, Kinh tế.Ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí C&B hoặc Hành chính Nhân sự, ưu tiên từng làm trong ngành F&B, bán lẻ, logistics.
Hiểu biết về luật lao động, bảo hiểm xã hội, thuế TNCN, các quy định lao động hiện hành.
Kỹ năng cần thiết:Thành thạo Excel, phần mềm quản lý nhân sự (HRM, Misa, Base).Kỹ năng tổ chức, làm việc độc lập & chịu được áp lực cao.Kỹ năng giao tiếp & đàm phán tốt.Cẩn thận, trung thực, trách nhiệm.
Thành thạo Excel, phần mềm quản lý nhân sự (HRM, Misa, Base).
Kỹ năng tổ chức, làm việc độc lập & chịu được áp lực cao.
Kỹ năng giao tiếp & đàm phán tốt.
Cẩn thận, trung thực, trách nhiệm.
Ưu tiên: Kinh nghiệm làm trong chuỗi như gs25 . Bách hoá xanh, Thế giới di độngNhân sự ở Thuận An, Dĩ An, Thủ Đức
Kinh nghiệm làm trong chuỗi như gs25 . Bách hoá xanh, Thế giới di động
Nhân sự ở Thuận An, Dĩ An, Thủ Đức