HR Intern

1. Hỗ trợ các công tác tuyển dụng:
- Liên hệ cho ứng viên sắp xếp lịch phỏng vấn & gửi thư mời phỏng vấn
- Đón tiếp ứng viên, thu thập & lưu trữ hồ sơ ứng viên
2. Hỗ trợ các công tác tiền lương & phúc lợi:
- Hỗ trợ rà soát bảng chấm công, nghỉ phép của các đơn vị
- Hỗ trợ công tác chấm công của NLĐ: lấy dấu vân tay,…
- Hỗ trợ công tác soạn thảo, triển khai các văn bản hướng dẫn, thông báo,…liên quan công tác tiền lương, chế độ chính sách.
3. Hỗ trợ các công tác quan hệ lao động:
- Hỗ trợ sắp xếp, lưu trữ & bảo quản hồ sơ nhân viên: hợp đồng, quyết định tiền lương,..
- Hỗ trợ thực hiện các công tác Bảo hiểm xã hội cho NLĐ
- Theo dõi và gửi thư từ, HĐLĐ, sổ BHXH, BHYT, Bảo hiểm sức khỏe và các hồ sơ nhân viên liên quan.
- Hỗ trợ thực hiện thuế TNCN: đăng ký Giảm trừ gia cảnh, đăng ký thay đổi thông tin thuế
- Hỗ trợ hướng dẫn thực hiện thủ tục cho các trường hợp nhân viên xin nghỉ việc.
4. Hỗ trợ công tác cập nhật thông tin hệ thống nhân sự:
- Phối hợp cùng các đơn vị phòng ban, nhập dữ liệu nhân sự vào hệ thống nhân sự,..
5. Nhiệm vụ khác:
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công: xuất dữ liệu nhân sự, làm hồ sơ thanh toán.

- Sinh viên các trường Đại học; chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, nhân sự, quản trị kinh doanh hoặc những ngành khác có liên quan
- Sử dụng thành thạo Microsoft Office: Word, Excel
- Cẩn thận, tỉ mỉ trong quá trình làm việc
- Kỹ năng giao tiếp, trình bày tốt.
- Tiếng Anh tốt là một lợi thế
- Trung thực, ham học hỏi, có tinh thần trách nhiệm cao