HR - Admin Executive

1.1. Tuyển dụng: (30%)
Đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm hồ sơ ứng viên theo các vị trí tuyển dụng công ty yêu cầu.
Sắp xếp lịch phỏng vấn
Gửi thư mời phỏng vấn, kết quả phỏng vấn đến ứng viên
1.2. C&B: (50%)
Lưu trữ, cập nhật và quản lý thông tin/hồ sơ nhân viên.
Khai báo và thực hiện giải quyết các chế độ Bảo hiểm theo đúng qui định cho nhân viên
Thực hiện các công tác liên quan đến đăng ký/thay đổi: mã số thuế, người phụ thuộc
Theo dõi, cập nhập và quản lý ngày phép năm nhân viên
Chấm công, tính lương
Theo dõi, soạn thảo HĐLĐ, các quyết định liên quan đến nhân viên
Soạn thảo các thông báo nội bộ/quy định/định theo yêu cầu QLTT
Thực hiện chế độ phúc lợi cho NV theo qui định công ty.
Thực hiện các công tác C&B khác theo từng thời điểm.
1.3. Office Admin: (20%)

Tốt nghiệp Đại học thuộc ngành Quản trị nhân sự, Hành chính, Kinh tế hoặc liên quan
Sử dụng thành thạo: phần mềm BHXH & các công cụ liên quan cho công việc
Kỹ năng sắp xếp & quản lý công việc theo đúng deadline
Kiến thức tốt về lĩnh vực C&B
Có khả năng phân tích và tổng hợp thông tin
Có khả năng truyền đạt thông tin rõ ràng, chính xác
Có khả năng quyết đoán, tự đề xuất phương án giải quyết vấn đề
Teamwork
Cẩn thận, trung thực
Tiếng Anh đáp ứng được cho công việc