Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

Hỗ trợ quản lý và thực hiện các hoạt động tuyển dụng nhân sự cho công ty bán lẻ/FMCG
Xây dựng và triển khai các chính sách nhân sự, chế độ đãi ngộ phù hợp với định hướng phát triển của công ty
Quản lý hồ sơ nhân viên, theo dõi chấm công, tính lương và các chế độ phúc lợi
Tổ chức các hoạt động đào tạo, phát triển nguồn nhân lực
Xây dựng và duy trì văn hóa doanh nghiệp tích cực
Giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động
Thực hiện các công việc hành chính văn phòng và báo cáo định kỳ cho cấp trên

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh hoặc các ngành liên quan
Không yêu cầu kinh nghiệm, công ty sẽ đào tạo
Có kiến thức cơ bản về luật lao động và các quy định liên quan đến nhân sự
Kỹ năng giao tiếp và đàm phán tốt
Kỹ năng tổ chức và quản lý thời gian hiệu quả
Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel
Có khả năng làm việc độc lập và theo nhóm
Trung thực, tỉ mỉ, cẩn thận và có tinh thần trách nhiệm cao
Nhanh nhẹn, nhiệt tình và có khả năng làm việc dưới áp lực