Leader Tuyển Dụng Tại Upbase

1. Xây dựng chiến lược tuyển dụng: Lập kế hoạch và chiến lược tuyển dụng phù hợp với định hướng phát triển của công ty gồm khối IT, none IT (các level từ C-level, Manager, Executive và Intern)2. Quản lý đội ngũ tuyển dụng: Dẫn dắt, đào tạo và phát triển đội ngũ tuyển dụng, đảm...

1. Kinh nghiệm: Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng, đặc biệt là với các vị trí C-level, Manager/Leader. Kinh nghiệm tuyển dụng cả IT và non-IT là một lợi thế lớn.2. Kỹ năng quản lý: Kinh nghiệm trong việc dẫn dắt, đào tạo và quản lý đội ngũ tuyển dụng, đảm...