Hành Chính Nhân Sự Chuyên Tuyển Dụng

Tuyển dụng (90%):
Phụ trách tuyển dụng nhân sự cho Khối IT
Phụ trách tuyển dụng nhân sự cho Khối văn phòng: kế toán, marketing ...
Chủ động tìm kiếm, xây dựng và mở rộng các nguồn tuyển dụng từ online đến offline nhằm đáp ứng nhu cầu tuyển dụng của công ty;
Liên hệ ứng viên, triển khai sàng lọc, sắp xếp, phỏng vấn ứng viên;
Triển khai các chương trình tuyển dụng nội bộ;
Chào đón ứng viên mới, hỗ trợ ứng viên trong quá trình hội nhập;
Làm báo cáo về vấn đề tuyển dụng.
Khác (10%):
Một số công việc không thường xuyên khác theo yêu cầu của quản lý.

Tốt nghiệp Cao Đẳng / Đại Học các chuyên ngành liên quan
có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về tuyển dụng, ưu tiên ứng viên đã từng làm việc trong công ty IT;
Có khả năng tạo nguồn tuyển và phát triển nguồn hiệu quả
Có khả năng giao tiếp tốt, vui vẻ, hòa đồng và có trách nhiệm;
Vi tính văn phòng cơ bản.