Trách nhiệm
Đăng tuyển, tìm kiếm, tiếp nhận, sàng lọc và kiểm tra hồ sơ ứng viên; Thực hiện việc sơ tuyển đối với các ứng viên có hồ sơ phù hợp;
Phối hợp với các bộ phận chuyên môn thực hiện quy trình phỏng vấn và sau phỏng vấn; Quy trình on-board, tiếp nhận nhân viên mới;
Tham gia xây dựng và phát triển các nguồn, kênh tuyển dụng của công ty;
Hỗ trợ các công việc khác trong team theo yêu cầu của cấp trên.
Phối hợp với các bộ phận chuyên môn thực hiện quy trình phỏng vấn và sau phỏng vấn; Quy trình on-board, tiếp nhận nhân viên mới;
Tham gia xây dựng và phát triển các nguồn, kênh tuyển dụng của công ty;
Hỗ trợ các công việc khác trong team theo yêu cầu của cấp trên.
Yêu cầu
Ứng viên tốt nghiệp đại học chính quy các trường Đại học
Có kinh nghiệm > 2 năm tuyển mass
Thành thạo các kỹ năng tạo nguồn, kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt;
Có mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực Tuyển dụng, yêu thích làm việc với con người;
Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, có khả năng đàm phán và thương lượng;
Có network nhân sự, sử dụng tốt các mạng xã hội
Có kinh nghiệm > 2 năm tuyển mass
Thành thạo các kỹ năng tạo nguồn, kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt;
Có mong muốn phát triển sự nghiệp trong lĩnh vực Tuyển dụng, yêu thích làm việc với con người;
Giao tiếp tốt, nhanh nhẹn, có khả năng đàm phán và thương lượng;
Có network nhân sự, sử dụng tốt các mạng xã hội
Giới thiệu công ty
Gợi ý việc tương tự
Nhân Viên Sale Admin
CÔNG TY TNHH AGIZA VIỆT NAM · Điện Biên
Thương lượngXem →
Nhân Viên Dự Toán MEPF
TLC MODULAR CONSTRUCTION LIMITED LIABILITY COMPANY · Kiên Giang
20M-40M VNDXem →
Nhân Viên QC
ATARIH PRECISION (VIETNAM)CO.,LTD · Hải Dương
Thương lượngXem →
Nhân Viên Cơ Khí
CÔNG TY TNHH NHÃN BAO BÌ VI NA ÚC HÀ NỘI · Hà Nội
Thương lượngXem →
Nhân Viên Tuyển Dụng (Tuyển Mass)
10M-20M VND
