Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

1. Tuyển dụng nhân sự cho khách sạn.
2. Tính lương, thưởng, phụ cấp và các chế độ đãi ngộ cho nhân viên.
3. Giải quyết các chế độ bảo hiểm y tế, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp cho nhân viên.
4. Tham gia xây dựng môi trường làm việc tích cực, tạo dựng sự gắn bó giữa các nhân viên
5. Quản lý, cập nhật hồ sơ nhân sự.
6. Giải đáp thắc mắc và hỗ trợ nhân viên.
7. Thực hiện các báo cáo và công việc khác theo yêu cầu.

- Tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Luật, Hành chính hoặc các chuyên ngành có liên quan
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
- Dễ thích nghi, nhiệt tình và sẵn sàng làm việc dưới áp lực cao.
- Tác phong nhanh nhẹn, có khả năng bao quát công việc, xử lý tình huống linh hoạt, chủ động trong công việc.
- Có khả năng giao tiếp tiếng Anh cơ bản.