Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự (Ngành Dược)

CÔNG TÁC VỀ TUYỂN DỤNG ( 60%)• Phối hợp lập Ngân sách tuyển dụng• Quản lý, kiểm soát Ngân sách tuyển dụng đã được Ban lãnh đạo phê duyệt• Lập kế hoạch tuyển dụng trong ngắn hạn và dài hạn. Đảm bảo tuyển đúng và tuyển đủ.• Kiểm soát các kênh, hình ảnh tuyển...

• Tốt nghiệp CĐ, ĐH các ngành Nhân sự, kinh tế lao động... hoặc các ngành liên quan.• Có từ 02 năm kinh nghiệm vị trí tương đương trong ngành Dược, Mạnh về tuyển dụng Tuyển Dụng.• Ngoại hình khá, tự tin, nhanh nhẹn.• Cẩn trọng, nhiệt tình, trách nhiệm và có tinh thần...