Chuyên Gia Phát Triển Tổ Chức

Vai trò: cải tiến hiệu suất của tổ chức thông qua tối ưu hóa hệ thống, cấu trúc, quy trình, con người của tổ chức hướng đến sự phát triển bền vữngNhiệm vụ:- Xây dựng, cải tiến sơ đồ tổ chức, vai trò chức năng các bộ phận trong tổ chức để vận hành...

Yêu cầu:- Background: Tốt nghiệp ĐH trở lên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, các ngành liên quan đến khai thác cảng và logistics- Kiến thức & kinh nghiệm: ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí chuyên gia phát triển tổ chức ở các tập đoàn có quy...