Trưởng Nhóm Tuyển Dụng

Tuyển dụng các vị trí cấp trung và cao cho công ty
Lên kế hoạch tuyển dụng cho team
Quản lí hoạt động tuyển dụng của cty theo các tiêu chí tuyển dụng đảm bảo đúng người, nhanh chóng với chi phí thấp nhất.
Đề xuất và trình bày các PA, gói tuyển dụng nhân sự để team tuyển dụng khai thác nguồn ứng viên trên thị trường.
Quản lí team hoàn tất các thủ tục nhận việc và hd hội nhập cho nhân sự mới. Chăm sóc NV mới trong thời gian thử việc.
Xem xét, cân nhắc đề xuất lương các vị trí tuyển dụng so với khung lương thị trường để tối ưu tuyển dụng với chi phí lương hợp lí nhất.
Làm việc trực tiếp với người lao động để giải quyết các vấn đề khiếu  kiện, thắc mắc, quyền lợi của NLĐ vs công ty
Trực tiếp thỏa thuận các phương án tinh giảm, mở rộng định biên nhân sự
Quản lí hệ thống base của cty bao gồm tạo mới account, xóa, thêm vào các phòng ban, vô hiệu hóa tài khoản
Trực tiếp hỗ trợ các phòng ban thực hiện, giải đáp thắc mắc khi sử dụng Base
Thêm mới các trường trên request, workflow theo yêu cầu từ các BP
Làm việc với Base để tổ chức các lớp training cho nhân viên mới
Thực hiện báo cáo tiến độ công việc, báo cáo các vấn đề phát sinh khác

Tốt nghiệp Đại học ngành Quản trị Nhân sự, Quản trị Kinh doanh và các ngành khác có liên quan
Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí tương đương
Có kỹ năng quản lý và làm việc theo nhóm
Có kỹ năng giao tiếp, trình bày và thuyết phục tốt
Có khả năng giải quyết vấn đề và chịu được áp lực
Thành thạo tin học văn phòng Microsoft office
Thời gian làm việc: 08:30-17:30 thứ 2-thứ 6 (thứ 7 làm online)