Kế Toán Tổng Hợp/ Kế Toán Trưởng

I.Công việc chính: 1.Nghiệp vụ kế toán hàng ngày: – Thu thập, xử lý thông tin, số liệu kế toán, các chứng từ kế toán thông qua các nghiệp vụ kinh tế phát sinh như: Các hoạt động của DN liên quan đến quá trình sản xuất kinh doanh của DN: Có thể là việc mua bán hàng hóa, CCDC, TSCD,... thực hiện Thu tiền/ chi tiền,.. – Hạch toán thu nhập, chi phí, khấu hao,TSCĐ, công nợ, nghiệp vụ khác, thuế GTGT. - Theo dõi và quản lý công nợ. – Theo dõi và tính toán giá thành sản xuất thực tế theo từng sản phẩm; tỉ lệ hao hụt nguyên vật liệu, phụ liệu đi kèm và chi phí sản xuất dở dang. – Kiểm tra và giám sát việc luân chuyển hàng tồn kho (Nhập-Xuất-Tồn kho), thời gian tồn kho tại từng kho thông qua kế toán tổng hợp kho. – Hướng dẫn nhân viên kế toán khác bằng cách điều phối các hoạt động và giải đáp thắc mắc. 2. Nghiệp vụ kế toán hàng tháng: – Theo dõi, giám sát số liệu báo cáo kho định kỳ hàng tháng và định mức sản phẩm. – Tính lương cho cán bộ, công nhân viên và thực hiện các khoản trích theo lương. - Lập bảng hạch toán phân bổ các chi phí trả trước ngắn hạn , dài hạn, công cụ dụng cụ... – Tính và trích khấu hao tài sản cố định. Hạch toán khoản trích khấu hao TSCĐ. – Kiểm kê tài sản cố định định kỳ 6 tháng; – Đối chiếu và cung cấp số liệu chi tiết các khoản phân bổ, trả trước, trích trước hàng tháng; – Thực hiện các bút toán phân bổ và kết chuyển.- Lập các Báo cáo Thuế theo quy định. – Lập các Báo cáo Nội bộ theo yêu cầu cấp quản lý Quản lý như: Báo cáo quản trị (Báo cáo tài chính, báo cáo tổng chi phí, doanh thu ... ) 3. Nghiệp vụ kế toán hàng quý: – Lập tờ khai thuế GTGT, TNCN theo quý (Nếu DN đủ điều kiện kê khai thuế GTGT theo quý). – Lập tờ khai thuế TNDN tạm tính theo quý. – Lập báo cáo tình hình sử dụng hóa đơn quý. – Lập các báo cáo nội bộ (Theo yêu cầu của quản lý) – Tổng hợp số liệu hạch toán từ các phân hệ Phải thu, Phải trả, kế toán kho, kế toán thanh toán, kế toán thuế, kế toán giá thành, lập bảng cân đối số phát sinh tài khoản; – Kiểm tra, đối chiếu số liệu chi tiết từng phần hành với sổ cái; 4. Nghiệp vụ kế toán hàng năm: 4.1 Đầu năm: – Nộp tiền thuế Môn bài – Thực hiện các bút toán đầu năm tài chính mới như: Kết chuyển lãi lỗ năm tài chính cũ, Hạch toán chi phí thuế môn bài năm tài chính mới. 4.2. Hoạt động phát triển năng lực bản thân(20%)2. Cuối năm: – Kiểm tra sự cân đối giữa số liệu kế toán chi tiết và tổng hợp – Kiểm tra số dư cuối kỳ có hợp lý và khớp đúng với các báo cáo chi tiết. – Lập bảng cân đối số phát sinh tài khoản năm. – Lập tờ khai quyết toán thuế TNDN và TNCN – Lập báo cáo tài chính.- Lập báo cáo quản trị (theo yêu cầu của quản lý) – In sổ sách theo qui định (sổ quỹ, ngân hàng,báo cáo nhập xuất tồn kho,sổ chi tiết,....) II. Hoạt động phát triển năng lực bản thân(20%): – Lập kế hoạch và hoàn thiện thành thạo các kỹ năng kế toán cần đạt – Lập kế hoạch và hoàn thiện các kỹ năng khác phục vụ công việc – Đề xuất và phản hồi cải tiến quy trình, cách làm việc hiệu quả hơn – Đánh giá sự tiến bộ của bản thân và điều chỉnh hành động tương ứng – Thử nghiệm các cách mới để thực hiện công việc. III. Hoạt động khác(5%): – Giải trình số liệu và cung cấp hồ sơ, số liệu cho cơ quan thuế, kiểm toán, thanh tra kiểm tra theo yêu cầu của cấp quản lý. – Thực hành tốt 5S (Sàng lọc; Sắp xếp; Sạch sẽ; Săn sóc; Sẵn Sàng) – Tham gia các hoạt động khác khi được cấp trên yêu cầu.