Leader Tuyển Dụng

Lập và triển khai kế hoạch tuyển dụng cho toàn bộ chi nhánh/ dự án phụ trách. Quản lý hiệu quả công việc trong nhóm Tuyển dụng, bao gồm: phát triển năng lực của nhân viên, hướng dẫn, phân chia công việc, theo dõi và kiểm soát kết quả làm việc của nhân viên. Chủ động tìm kiếm, phát triển mạng lưới các kênh tuyển dụng đa chiều nhằm tiếp cận các ứng viên tiềm năng đáp ứng nhu cầu tuyển dụng. Xây dựng và hoàn thiện quy trình Tuyển dụng một cách hiệu quả. Theo dõi và tổng hợp các Báo cáo theo Tuần/Tháng/Quý/Năm. Báo cáo cho Giám đốc về công tác tuyển dụng và các báo cáo khác theo yêu cầu của Giám đốc. Lập kế hoạch, xây dựng và triển khai các hoạt động truyền thông nội bộ. Duy trì cơ sỡ dữ liệu các ứng viên đủ điều kiện hiện tại và các ứng viên tiềm năng cho nhu cầu hiện tại và tương lai