Hr-Admin Manager
Hết hạn sau: 80 ngày
Số lượng tuyển dụng: 1
Mô tả công việc
1. Obligations:1.1. HR- Advise the BOD on human resource management, organization, personnel arrangement, recruitment training, salary and bonus regulations, treatment policies and building a culture of conduct in the enterprise- Propose organizational structure and operation of the company's human resources- Develop HR strategies that align with company goals- Develop job descriptions for each job position and department- Develop salary, bonus, welfare,...
Yêu cầu ứng viên
4. Skill and Abilities: - Education: University graduate majoring in Human Resource Management, Business Administration, Law, Economics, etc. - At least 10 years in HR manager position at the foreign invested company.- Advanced knowledge and experience on modern human resource management.- Honest, truthful, and highly responsible.- Good management skills and good communication skills.- Ability to use MS Excel, MS Word,...
Quyền lợi được hưởng
- Thời gian làm việc: 08:00 - 17:00
- Loại giờ làm việc:
Địa điểm làm việc
Room No. 722, HITC Bldg, 239 Xuan Thuy, Cau Giay, Hanoi
Chức vụ:
Loại ngành:
Phòng ban:
Trình độ:
Loại việc làm:
Chia sẻ
Giới thiệu về công ty
Thông tin liên hệ
Địa chỉ: Xem bản đồ